El 70% de españoles valora positivamente la FP y su empleabilidad, pese a que las familias de renta alta recelan de su nivel salarial
2026-01-26 - 13:24
El 69% de la población española tiene una percepción muy o bastante positiva de la Formación Profesional (FP), asociada principalmente a una insercción laboral rápida y a una formación competencial adaptada a las demandas de las empresas, aunque todavía arrastra un estigma social y cultural que lo asocia a un menor prestigio social y salarios bajos, sobre todo entre las rentas altas y las personas con mayor nivel de estudios. Así se desprende de las conclusiones del primer barómetro sobre la FP, realizado y presentado este lunes por la Fundación CaixaBank Dualiza, realizado entre septiembre y octubre del año pasado con una muestra de 1.523 encuestados. El bajo prestigio y estigma social es un "eje de tensión clave". El barómetro recoge que la imagen de la FP es más favorable en los segmentos con niveles de estudios básicos y medios "el 64% de los titulados superiores tiene una imagen positiva, frente al 71% de los niveles de estudios básicos y medios". En cuanto a los ingresos, la percepción positiva alcanza su punto más alto en las rentas medias (73%), mientras que se muestra más reservada en los niveles de renta más altos (63%), "un patrón similar al observado por nivel educativo", reza el informe, que no aprecia diferencias significativas entre hombres y mujeres en la percepción social de la FP. Por edades, los investigadores han observado que la FP está "bien posicionada" en todos los grupos, con porcentajes que rondan el 70%. Aunque el segmento menos favorable es la población entre 25 y 34 años (59%), una visión más negativa que los investigadores atribuyen al "perfil educativo singular, ya que es el grupo con la mayor concentración de postgraduados". El investigador de CaixaBank Dualiza, Antonio Mondaca, ha destacado que la Formación Profesional "no es un punto de llegada, sino un camino, un recorrido que permite llegar a la universidad o a cursos de especialización, una transición que permite tener una carrera profesional con mayores ingresos". El salario es un "punto débil" en la percepción. El 45% de la población cree que los salarios de los titulados de FP son "algo más bajos" o "mucho más bajos" que los de los universitarios, según este barómetro. Entre las respuestas de los encuestados figuras afirmaciones como que "tiene mucha salida laboral pero el salario es bajo", o que se asocia a "profesiones peor remuneradas". Sobre este punto, el investigador de IPSOS, Paco Camas, ha expuesto que "obviamente, a mayor nivel formativo, mayor nivel salarial puedes adquirir". No obstante, ha explicado que "depende del sector", pues con la FP se puede optar a un salario "razonable" y, del mismo modo, con una carrera universitaria puedes no tener un salario "asociado" a ella. "No es tanto comparar en conjunto los estudios universitarios con la FP, sino por sector de actividad, por tipo de empleo, por tipo de jornada... Ahí es donde vas a ver si realmente hay una diferencia significativa", ha agregado Camas. Otro de los desafíos que recoge el trabajo es la demanda de más plazas de FP. "Hay mucho interés, pero pocas plazas", dice un encuestado. "Me gustaría que hubiese más plazas porque muchas gente se queda fuera", dice otra persona que ha participado en la encuesta. Las percepciones ciudadanas recogidas en este barómetro muestran que las mejoras más urgentes son disponer de más plazas públicas (para el 45% de los encuestados), reforzar los recursos y las infraestructuras de los centros (32%), disponer de una oferta más variada de especialidades formativas (31%) y más compatibilidad con el empleo (31%). "Estos resultados sugieren que la FP avanza en la superación del desafío del reconocimiento social. Los próximos pasos deben orientarse hacia su consolidación como un sistema capaz de atender la demanda y adaptarse con flexibilidad a las necesidades de la sociedad", defienden los autores. Noticia en elaboración. Más información en breve.