La Justicia anula el despido de un médico de 64 años al considerar que se le echó por edadismo

2026-02-19 - 05:53

El fallo obliga a la empresa a readmitir al trabajador, a abonarle los salarios de tramitación y a pagarle una indemnización de 25.000 euros “por vulneración de derechos fundamentales”