Los médicos regresan a los paros para mostrar su cabreo contra el Estatuto Marco: "Trabajamos en modo supervivencia"

2026-02-16 - 22:05

Este lunes ha comenzado la que es ya la cuarta huelga médica desde el pasado mes de junio. Todas en contra de la reforma del Estatuto Marco que el Ministerio de Sanidad ha acordado ya con los sindicatos generalistas pero que ha generado el cabreo de los médicos porque, dicen, han sido "excluidos" de las negociaciones. En el marco de los paros convocados hasta este viernes se han celebrado también concentraciones de protesta frente a centros de salud y hospitales de toda España. En Madrid, la manifestación ha tenido lugar en el acceso principal del Hospital General Universario Gregorio Marañón, donde varios centenares de facultativos han vuelto a reclamar un estatuto propio que regule las condiciones de trabajo específicas de los médicos. "Queremos sanar sin enfermar", "Paciente, escucha, esta es tu lucha" o "Queremos trabajar igual que los demás" son algunos de los cánticos que han vuelto a gritar con fuerza y con cara seria galenos de todas las edades ataviados con batas blancas y pijamas naranjas en los que lucían pegatinas y chapas reclamando el fin de las guardias de 24 horas. Antes de comenzar la protesta, la secretaria general del sindicato Amyts (miembro del Comité de Huelga), Ángela Hernández, ha subrayado en declaraciones a los medios que la rebaja de 48 a 45 horas semanales es "totalmente insuficiente, puesto que 45 horas por semana nos sigue pareciendo muchísimo y es imposible conciliar y y atender a los pacientes de una forma adecuada". "Somos 47 especialidades, tres niveles asistenciales, tres niveles de complejidad de hospitales. Creemos que todo esto se tiene que tratar de una forma específica con nosotros para que no pase lo que está pasando ahora, que no haya médicos en la España vaciada, que no haya médicos en centros de difícil cobertura", ha agregado Hernández, al tiempo que ha advertido que "mezclar profesiones es una forma de allanar el camino para lo que ya ha hecho el National Health Service [el sistema público de salud en el Reino Unido], que ha sido sustituir una categorías por otras", una medida que considera que busca "abaratar costes de personal". Entre los asistentes se encuentran médicos jóvenes como Ana Galán, que es presidenta del sector de médicos jóvenes de Amyts y médico de Atención Primaria en Mejorada del Campo (Madrid) desde hace siete años. En declaraciones a 20minutos, lamenta que "los pacientes están sufriendo nuestra sobrecarga" de trabajo y reprocha que las autoridades sanitarias "no se dan cuenta de que o cambian las condiciones o la sanidad pública se va al garete". "No puede ser que, en mi caso, en Atención Primaria, veamos a 50 - 60 pacientes de seis horas. No tenemos descansos, hay días en los que no he ido ni a hacer pis porque había tanta gente esperando que no podía dejar de atender. Todo esto te lo vas llevando a casa, en la cabeza, en tu corazón incluso, y llega un momento en el burnout [desgaste profesional] sobrecarga y ya no puedes más". Galán advierte que "mucha gente se da de baja y se está yendo" y que, por eso, cada vez "los centros de salud están peor". Galán invita a los políticos a ir "a las consultas un día" para comprobar por ellos mismos la situación. Por su parte, el Rafael Arboleda, anestesiólogo cardiovascular del Hospital 12 de Octubre de Madrid, denuncia la "infraestimación de los servicios" y "el aumento absurdo de horas de trabajo a los que nos tenemos que ver sometidos en muchas ocasiones". Arboleda relata que fue él el anestesiólogo que realizó tres de los cuatro trasplantas de corazón que se realizaron el pasado mes de enero en el Hospital 12 de Octubre en 63 horas, menos de tres días. "Lo que igual no se sabe es que fui yo el anestesista que participó en tres de las cuatro operaciones de trasplante de corazón en 72 horas, además de la jornada laboral ordinaria. Esto es una situación inasumible por el peso y la carga que tenemos que llevar a nuestra casa, familia, relaciones... Y no debería ser así. Nosotros estamos muy orgullosos de lo que hacemos, pero estamos cansados", critica en 20minutos. Su compañera, Eva María Aguilar, cirujana cardiovascular también en el Hospital 12 de Octubre de Madrid, tralada a 20minutos su queja por la "falta de profesionales" en la sanidad pública, un problema originado en que muchos jóvenes "ven las condiciones de trabajo de sus mayores y se marchan fuera, eligen trabajar fuera del sistema público de salud español". "Tenemos una de las mejores formaciones como médicos y como especialistas del mundo y estamos dejando que los profesionales se vayan fuera por las condiciones de trabajo. En 2003 asumimos que nuestra jornada laboral tenía que ser así con el compromiso de que se iba a cambiar pronto y ahora nos encontramos con que el Estatuto Marco se va a cambiar manteniendo e incluso empeorando las condiciones. Somos personas, necesitamos unas condiciones laborales que nos permita dar un buen trato a los pacientes, que en las actuales condiciones no es posible. Trabajamos en modo supervivencia, contando las horas que faltan para marcharnos a casa", ha añadido a este periódico. A pocos metros de esta doctora se encuentra Francisco Javier Amador, que es médico de familia desde hace 28 años en el centro de salud Los Ángeles del distrito Villarverde de la capital. Denuncia que en Atención Primaria "no se está cumpliendo" la reducción del número de pacientes en la agenda diaria de los facultativos acordada con la Comunidad de Madrid hace tres años. Amador recalca que "los médicos no somos ni mejores ni peores que otras categorías profesionales con las que trabajamos codo con codo para hacer un sistema sanitario público y de calidad. Un médico no es nadie sin su enfermera, administrativo o celador, pero tenemos unas características diferenciales, no pueden ponernos a todos en el mismo grupo. Tenemos seis años de carrera y cuatro o cinco años de especialización. Exigimos que las características de los médicos las tienen que negociar los médicos y los médicos están representados por sus sindicatos médicos", ha expresado a 20minutos. En este sentido, lamenta que la representación del colectivo médico dentro del Ámbito de Negociación —CSIF, SATSE-FSES, FSS-CCOO y UGT— que ha acordado el borrador del nuevo Estatuto Marco es "escasa, prácticamente nula". Los sindicatos que integran el Comité de Huelga — la Confederación Española de Sindicatos Médicos (CESM) junto al Sindicato Médico Andaluz (SMA), Metges de Catalunya (MC), la Asociación de Médicos y Titulados Superiores de Madrid (AMYTS), el Sindicato Médico de Euskadi (SME) y el Sindicato de Facultativos de Galicia Independientes (O’MEGA)— han calificado de "éxito" el seguimiento del primer día de paros. A pesar de unos servicios mínimos que han vuelto a considerar "abusivos", cifran el seguimiento en torno al 90% en hospitales y del 85% en Atención Primaria. No obstante, los datos facilitados hasta el momento por las diferentes Consejerías de Sanidad oscilan entre el 6,2% en Cataluña y el 24,74% en el Servicio Andaluz de Salud. En la Comunidad Valenciana, la Conselleria ha cifrado el seguimiento en el 10,4%.